Комитеты

Комитет по банковскому законодательству

Комитет по залогам и оценке

Комитет по инвестиционным банковским продуктам

Комитет по информационной безопасности

Комитет по ипотечному кредитованию и проектному финансированию (в сфере строительства и ЖКХ)

Комитет по комплаенс-рискам и ПОД/ФТ

Комитет по малому и среднему бизнесу

Комитет по наличному денежному обращению

Комитет по платежным системам

Комитет по рискам

Комитет по финансовым технологиям

Комитет по банкострахованию и взаимодействию со страховыми компаниями

Рабочая группа по изменению законодательства о залоге

Рабочая группа по учету, отчетности и налогам

Рабочая группа по вопросам аутсорсинга и взаимодействия с вендорами и поставщиками услуг и сервисов

Рабочая группа по гарантиям и аккредитивам

Проектная группа "ESG-банкинг"

Проектная группа по вопросам совершенствования правового регулирования взаимоотношений между финансово-кредитными организациями и детьми и подростками

Экспертный центр по цифровым финансовым активам и цифровым валютам

Экспертный центр по применению продвинутых подходов к оценке банковских рисков для регуляторных целей

Рабочая группа по операционному риску Экспертного центра по применению продвинутых подходов к оценке банковских рисков для регуляторных целей

Совет по финансовому регулированию и ДКП

Генеральный директор Челиндбанка Михаил Братишкин назван Банкиром 2012 года

29 ноября в Челябинске состоялось вручение премии «Человек года» по версии журнала «Деловой квартал». Обладателями премии стали 12 лауреатов, представляющих разные сферы деятельности.

Лауреатом в номинации «Банкир года» среди региональных банков назван генеральный директор ОАО «ЧЕЛИНДБАНК» Михаил Иванович Братишкин.

«В этом году у банка произошло много хороших событий, - сказал в ответном слове М.И.Братишкин. - Это и повышение рейтингов международным агентством Фич. Это и вручение банку целого ряда наград. Две недели назад я привез из Москвы премию «Региональный банк года». Теперь вот и сам оказался Банкиром года. В общем, 2012 год оказался для нас плодотворным и щедрым на награды и звания. Но особенно хотелось бы подчеркнуть, что любые успехи банка, на общероссийском или на региональном уровне, - это заслуга всего коллектива».

По замыслу организаторов премией «Человек года» награждаются самые прогрессивные люди Челябинской области, отметившиеся особыми успехами в бизнесе, спорте и культуре.

Другие новости

Нашли ошибку в тексте?

Сообщите нам! Выделите ошибочный фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter

Ctrl
Enter
Вернуться к списку